Победители премии Kids-friendly Business Award 2011 в номинациях:

Подробнее о премии

1. Инноватор года в номинации "Образование" 

 

Петербургский проект, занимающийся организацией концертов для малышей и их родителей. Причем под "малышами" организаторы подразумевают самых маленьких слушателей - сюда можно прийти даже с грудничком. Атмосфера на концертах - семейная (детям можно сидеть на полу, танцевать, ходить (или ползать) по залу, общаться с музыкантами и трогать инструменты и т.п.). Музыка - самая разная (классика, джаз, танго, этно и т.д.). Одними концертами дело не ограничивается: центр Baby plus придерживается "комплексного подхода к музыкальному развитию". Поэтому здесь проводятся музыкальные занятия “Учусь слушать музыку” для детей от 2 лет, мастер-классы по раннему музыкальному развитию (для взрослых и детей), хоровое пение мам с малышами, тренинги по пению и голосовым практикам для беременных, а также детские спектакли, семинары по сказкотерапии и многое другое.

 
2. Инноватор года в номинации "Спорт"

 

Спортивный клуб, который позиционируется как семейный. Для детей здесь работают более 30 различных секций, есть тренажеры, на которых могут заниматься подростки, беременные женщины и люди старшего возраста, есть детская комната, в которой проводятся развивающие занятия, работает логопед и психолог для детей, для самых маленьких оборудован детский туалет и даже имеются горшки. Ребенок в этом клубе - полноценный клиент, у которого есть свой собственный абонемент, своя раздевалка с индивидуальными шкафчиками. Для укрепления семейного духа раз в месяц устраиваются семейные спортивные игровые дни. Также проводятся тренинги и консультации для родителей, цель которых помочь родителям эффективно общаться с детьми, выбрать подходящую секцию и развивать навыки ребенка дома. "Fitness Family" еще и по-домашнему уютный фитнес-клуб.

 
3. Инноватор года в номинации "Рестораны"

 

С 2011 года в ресторанах холдинга Ginza Project, большая часть которых уже оборудована детскими уголками (комнатами) и предлагает детям специальное меню, реализуется проект "Ginza for Kids". Он представляет собой систему развлекательно-обучающих групповых занятий для детей от 1,5 до 15 лет. Профессиональные педагоги и аниматоры организуют мероприятия для детей: кулинарные мастер-классы, школу этикета, творческие мастерские, национальные праздники, семейные праздники и шоу, которые за последний год посетило более 4 000 детей.

 
4. Инноватор года в номинации "Услуги"

 

Загородный водный комплекс, который в равной степени ориентирован на взрослых и на детей. В клубе предусмотрены программы для детей (анимация, детская пенная дискотека, тематические праздники, арт-программа для детских дней рождения), созданы условия для пребывания ребенка (спасатели в бассейне, детские халаты, совместная со взрослыми раздевалка, детские кроватки в отеле). При этом клуб "VODA" - это место и для взрослого отдыха: здесь есть бассейн, гидромассажные чаши, термальная СПА-зона, ресторан, водный танцпол, салон красоты. Площадь бассейна: 600 кв.м., вода комфортной температуры 28-30 градусов, она проходит три стадии очистки и не пахнет хлоркой. Детские программы проводятся в выходные дни, но и в будни есть, чем заняться в водной зоне, плюс, всегда можно заказать индивидуальную анимацию для ребенка.

 
5. Инноватор года в номинации "Магазины"

 

Единственный в Санкт-Петербурге торгово-развлекательный центр целиком ориентированный на детей. "Дивный город" открылся в 2011 году и объединил под своей крышей всевозможные магазины детских товаров, театр "Плоды Просвещения", творческую мастерскую "Академия талантов", развлекательный парк "Fun City" и город профессий "Кидбург". Для удобства посетителей с детьми в торгово-развлекательном центре обустроена комната матери и ребенка, есть гардероб и место для хранения колясок.

 
6. Инноватор года в номинации "Досуг"

 

Первый в России "детский город", город профессий, открывшийся в конце 2011 года. Это модель взрослого общества, в котором самостоятельно действуют дети: они получают паспорта, водительские права и "подъемные средства", они могут учиться, работать, выбрав себе профессию по душе (или - для начала - там, куда возьмут), и зарабатывать деньги (а потом их тратить). В "КидБурге" маленькие граждане имеют возможность сами принимать решения - и отвечать за последствия. Здесь все по-настоящему: настоящие банк и почта, больница и полиция, редакция газеты и салон красоты, аэропорт и автопарк. Из города можно "уехать", а потом вернуться и начать игру с того места, на котором закончил ее в прошлый раз. Подразумевается, что подобная "интерактивная экскурсия" во взрослый мир поможет детям научиться ставить цели и достигать их, понять, для чего нужны знания, полученные в школе, и какая работа приносит радость, а какая категорически не нравятся. А еще это хороший способ провести время всей семьей: в "КидБурге" найдется занятие и для малышей, а родители могут пройтись по магазинам, пока дети заняты зарабатыванием денег.

 
7. Инноватор года в номинации "Медицина"

 

Одна из старейших компаний на рынке медицинских услуг Петербурга, рискнувшая объединить классическую и натуральную системы медицины и сумевшая таким образом выработать целостный подход к здоровью. В центрах ООО "Ришар" открыты не только амбулаторно-профилактические, но и восстановительные отделения (соляные пещеры, "солнечные комнаты", ванны с гидромассажем для плавания новорожденных и детей первого года жизни и др.). За годы работы компания создала свой штат узких специалистов, наладила работу единой системы "ассистанс" (круглосуточной диспетчерской службы), разработала программы комплексного наблюдения детей с первого дня жизни. В 2011 году в СПб были открыты сразу 2 новых детских мед.центра - "Аква-доктор" на Богатырском проспекте и "Вирилис" на Ленинском проспекте (ранее были открыты - "ОННИ" и "Виталис").

 
 
 

Видео:

 

 

 

 

Фото:

 

Церемония награждения Kids-friendly Business Award 2011, фотоотчет